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  • Equipo eReform Consulting

Recomendaciones para implementar una estrategia de digitalización


Implementar una estrategia de digitalización puede ser un proceso complejo y requiere un enfoque estratégico y una planificación cuidadosa. Sin embargo, algunos pasos generales que pueden ayudar a implementar una estrategia de digitalización incluyen los siguientes:


  • Establecer las políticas: Resulta fundamental establecer cuál será el marco jurídico y programático que dará sustento a la estrategia a fin de que toda la organización se obligue y se comprometa con sus objetivos. Establecer las responsabilidades y obligaciones de cada uno y los niveles de coordinación.


  • Responsable: Es necesario establecer un responsable de la implementación y coordinación de la estrategia. Dicho responsable deberá contar con el apoyo del más alto nivel de la organización, las capacidades, el equipo y los recursos suficientes para desplegar con éxito la estrategia.


  • Identificar los objetivos: Es importante tener una comprensión clara de los objetivos de la estrategia de digitalización. ¿Cuáles son las metas que se esperan lograr con la digitalización? ¿Cómo contribuirá la digitalización a mejorar la eficiencia, reducir costos, mejorar la calidad del servicio, etc.?


  • Realizar un análisis de la situación: Una vez que se han establecido los objetivos, es necesario realizar un análisis de la situación actual. Esto incluye una evaluación de las tecnologías y los procesos existentes, así como de la cultura y los recursos de la organización.


  • Diseñar un plan de acción: A partir del análisis de la situación, se puede diseñar un plan de acción para alcanzar los objetivos de digitalización. Esto incluye la identificación de los procesos y las áreas de negocio que se deben digitalizar, así como el desarrollo de un plan de implementación que incluye un calendario, un presupuesto y un plan de seguimiento.


  • Implementar y monitorear: Una vez que se ha diseñado el plan de acción, es importante implementarlo y monitorear continuamente el progreso. Esto incluye la implementación de las tecnologías necesarias, la capacitación de los colaboradores y la comunicación con los clientes.


  • Medir y evaluar: Es importante medir y evaluar los resultados de la estrategia de digitalización para evaluar su efectividad y hacer ajustes si es necesario.


Es importante mencionar que la digitalización no es solo un tema tecnológico sino también un cambio cultural, y la implementación de una estrategia de digitalización requiere la participación y el compromiso de toda la organización. Es necesario tener un liderazgo comprometido, las reglas institucionales, un equipo multidisciplinario que pueda liderar el proceso de cambio, un diagnóstico y el diseño de un plan de acción.


eReform Consulting puede apoyarte con asesoría para implementar tu estrategia de digitalización.


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